Pakistan Türk İşçi Alımları

Pakistanda işci olarak çalışmak işsizliğin hat safhada olduğu bu günlerde hemen hemen herkesin hayali  olmuş durumdadır çünkü maaş döviz şeklinde veriliyor ve en vasıfsız işçiye bile 5.000 dolardan aşağı verilmediği için ülkemizde her dönem ve her yıl en çok revaçta olan düşünce yurt dışı ülkelerinde çalışma fikridir.

Pakistan Türk İşçi Alımları

Pakistan‘ın ekonomisi daha çok tarıma, tekstile, gaza, demir filizine, kömüre, petrole, kromite, kireçtaşına ve alçıtaşına dayanmaktadır. Pakistan‘da ki Türk firmalar daha çok beyaz eşya, enerji, içecek ve inşaat sektörlerinden oluşmaktadır.

Pakistan‘da özellikle en çok aranan işçi ve personel ihtiyacı: Turizm, otelcilik, aşçılık ve tekstil, İnşaat İşçisi, İnşaat Makine Operatörü (Vinç, Forklift vb.), Muhasebeci, Güvenlik Görevlisi, Elektrik Ustası, Döşeme Ustası, Alçı Sıva Boya Mantolama Ustası, Mutfak Aşçı ve Bulaşık Personeli, Mermer Fayans Ustası, Kamyon Şoförü, Tır Şoförü, Kalıp Ustası, Demir Çelik İşçisi, İnşaat Mühendisi, Mimar, Temizlik Elemanı, Formen olarak çalışacak pek çok personel alımı ilanı bulunmaktadır.

Pakistan Vasıfsız İşci İş İlanları

Pakistan‘da çalışmak isteyen vasıfsız işçilerin de ülkeye gelebilmeleri için kendilerine referans olacak yani davetiye gönderecek bir firma bulmaları gerekir. Pakistan‘daki Türk firmalarında çalışabilmek için Urduca veya İngilizce bilmek şart değildir. Pakistan‘da işçi çalıştıran Türk firmaları şunlardır: Limak, Albayrak ve Özpak  Şirketler Grubu,  bunlardan bazılarıdır.

Pakistan’da Çalışma  Şartları Nelerdir?

Pakistan‘da çalışmak isteyen Türk vatandaşlarının öncelikle çalışacakları kurum ve kuruluştan davet mektubu alması gerekir. Çalışma vizesi için zorunlu bir belge olan davet mektubunun ardından gerekli belge ve evrakların toparlanması gerekmektedir. Pakistan‘da çalışma vizesi ve çalışmak için gerekli olan bazı genel başvuru evrakları ve şartları şunlardır;

• Davetiye Mektubu
• Pasaport
• 2 adet fotoğraf
• T.C. vatandaşı olmak,
• Bilgisayar kullanabilmek,
• Herhangi bir sağlık sorunu bulunmamak,
• 46 yaşından gün almamış olmak,
• En az lise mezunu olmak,
• Adli sicili temiz olmak
• CV (özgeçmiş)
• En son mezun olunan okuldan alınan belge,
• Nüfus cüzdanı aslı ve fotokopisi,
• Erkekler için askerliğini yapmış olmak.

Bunun dışında yurtdışında çalışmak istiyorsanız şirketlerin  kendi internet sitelerinden bizzat özgeçmiş bilgilerinizi yollayarak da başvuruda bulunabilirsiniz. Bilgileriniz şirketin özgeçmiş havuzunda bekleyecektir ve ihtiyaç halinde başvuran işçiler veya ekibiyle başvuran işçiler değerlendirilerek sahip oldukları veya olmadıkları vasıflara göre seçilirler.

Siz değerli okuyucularıma Pakistan İşçi Alımları. Pakistan‘da Çalışma  Şartları Nelerdir? Hakkında bilgi vermek istedim .Umarım bilgiler işinize yarar ve bunların dışında aklınıza takılan veya sormak istediğiniz sorularınız olursa aşağıdaki yorumlar kısmına yazarak bana ulaştırabilirsiniz.